La estructura organizacional está claramente definida en tres estamentos:

• Un fuerte directorio, con múltiples miembros, conformado por personas e instituciones influyentes de la sociedad panameña, respetados por su profesionalismo y buena imagen, capaces de mover influencias en torno a los proyectos de la organización. Estos miembros son tanto nacionales como internacionales.

• Una organización muy pequeña, conformada por cinco personas, que ejecuta las acciones. La estructura es flexible, donde el equipo se apoya mutuamente en sus funciones, ya que son pocas personas y alto volumen de responsabilidades.

• Colaboradores externos para ejecuciones, como empresas y personas, que brindan voluntariamente servicios o son contratados para desarrollar programas y proyectos.